☆企业文化

     勤奋、包容、持续改进
     勤奋：发扬传统的不怕吃苦、不怕吃亏、任劳任怨、积极向上的奋斗精神。
     包容：加强与世界优秀企业的合作，不断吸纳新的文化知识，不断引进先进的技术，不断提升内部人才能力和吸引优秀人才；在公司内部倡导团队合作精神，构建和谐的人际工作关系。
     持续改进：不断学习和实践，通过标杆管理、目标管理等先进的管理工具持续提高内部管理运营水平、保持企业核心竞争力；通过科技创新不断创造新的利润增长点和构建新的核心竞争力;保持斗志昂扬，永远不停止思考。